Pengaruh Pelatihan, Pendidikan, dan Pengalaman Kerja terhadap Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi
DOI:
https://doi.org/10.53088/jikab.v3i3.91Kata Kunci:
Pengalaman Kerja, Pelatihan, Pendidikan, Sistem Informasi AkuntansiAbstrak
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengalaman kerja, pelatihan, dan pendidikan terhadap efektivitas penggunaan Sistem Informasi Akuntansi (SIA) di Kantor Kecamatan Delanggu, Klaten. Data primer digunakan dengan melibatkan 42 responden yang terlibat langsung dalam sistem informasi akuntansi. Metode analisis yang digunakan mencakup uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengalaman kerja, pelatihan, dan pendidikan, baik secara parsial maupun simultan, memiliki pengaruh signifikan terhadap efektivitas penggunaan SIA. Uji F menunjukkan bahwa ketiga variabel independen secara simultan mempengaruhi efektivitas SIA dengan signifikan. Uji T mengonfirmasi bahwa setiap variabel secara individu juga berpengaruh positif terhadap efektivitas SIA. Koefisien determinasi (R²) menunjukkan bahwa 87,7% variasi dalam efektivitas SIA dapat dijelaskan oleh pengalaman kerja, pelatihan, dan pendidikan, sementara 12,3% sisanya dipengaruhi oleh faktor lain. Penelitian ini menyarankan peningkatan pelatihan dan pendidikan rutin untuk meningkatkan efektivitas penggunaan SIA di masa mendatang.
Unduhan
Referensi
Anggraini, P. N. (2019). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Sistem Informasi Akuntansi Di Lingkungan Pemerintahan Daerah Serdang Bedagai. Journal Economy and Currency Study (JECS), 1(2), 16-26.
Anjani, P. W., & Wirawati, N. G. P. (2018). Pengaruh usia, pengalaman kerja, tingkat pendidikan, dan kompleksitas tugas terhadap efektivitas pengguna sistem informasi akuntansi. E-Jurnal Akuntansi, 22(3), 2430-2457.
Dewi, N. N. A. K., 2018. Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Efektivitas Penggunaan Sistem Informasi Akuntansi Pada PT. BPR Sari Wira Tama. Skripsi.Jurusan Akunatansi Fakultas Ekonomi Universitas Mahasaraswati Denpasar.
Saputra, F. F. H. (2019). Pengaruh Kecanggihan Teknologi Informasi, Pengalaman Kerja, Pelatihan Dan Pengetahuan Pengurus Terhadap Efektifitas Sistem Informasi Akuntansi. Skripsi. Fakultas Ekonomi Dan Bisnis UIN Syarif Hidayatullah.
Meckling, W. H., & Jensen, M. C. (1976). Theory of the Firm. Managerial Behavior, Agency Costs and Ownership Structure.
Mutmainna. 2020. Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Sistem Informasi Akuntansi (SIA) (Studi Kasus PT. Bank Sul-Selbar Makassar. Skripsi. Universitas Muhammadiyah Makassar.
Ningtias, P. D., & Diatmika, I. P. G. (2021). Pengaruh pendidikan, pengalaman kerja dan pelatihan terhadap efektivitas penggunaan sistem informasi akuntansi. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika, 11(1), 1-10.
Salamiyah, M. (2019). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Efektivitas Penggunaan Sistem Informasi Akuntansi. Skripsi. Universitas Muhammadiyah Magelang.
Sari, K. A. D. P., Suryandari, N. N. A., & Putra, G. B. B. (2021). Pengaruh Pemanfaatan Teknologi, Partisipasi Pemakai, Kemampuan Teknik Pemakai, Pengalaman Kerja Dan Jabatan Terhadap Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi. Kumpulan Hasil Riset Mahasiswa Akuntansi (KHARISMA), 3(1), 11-21.
Unduhan
Diterbitkan
Cara Mengutip
Terbitan
Bagian
Lisensi
Hak Cipta (c) 2024 Octavia Dwi Kartikasari, Maya Widyana Dewi, Suprihati

Artikel ini berlisensi Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Pernyataan Hak Cipta dan Lisensi
Dengan mengirimkan manuskrip ke Jurnal Ilmiah Keuangan Akuntansi Bisnis (JIKAB), penulis setuju dengan kebijakan ini. Tidak diperlukan persetujuan dokumen khusus.
- Hak cipta pada setiap artikel adalah milik penulis.
- Penulis mempertahankan semua hak mereka atas karya yang diterbitkan, tak terbatas pada hak-hak yang diatur dalam laman ini.
- Penulis mengakui bahwa Jurnal Ilmiah Keuangan Akuntansi Bisnis (JIKAB) sebagai yang pertama kali mempublikasikan dengan lisensi Creative Commons Atribusi 4.0 Internasional (CC BY 4.0).
- Penulis dapat memasukan tulisan secara terpisah, mengatur distribusi non-ekskulif dari naskah yang telah terbit di jurnal ini kedalam versi yang lain (misal: dikirim ke respository institusi penulis, publikasi kedalam buku, dll), dengan mengakui bahwa naskah telah terbit pertama kali pada Jurnal Ilmiah Keuangan Akuntansi Bisnis (JIKAB);
- Penulis menjamin bahwa artikel asli, ditulis oleh penulis yang disebutkan, belum pernah dipublikasikan sebelumnya, tidak mengandung pernyataan yang melanggar hukum, tidak melanggar hak orang lain, tunduk pada hak cipta yang secara eksklusif dipegang oleh penulis.
- Jika artikel dipersiapkan bersama oleh lebih dari satu penulis, setiap penulis yang mengirimkan naskah menjamin bahwa dia telah diberi wewenang oleh semua penulis bersama untuk menyetujui hak cipta dan pemberitahuan lisensi (perjanjian) atas nama mereka, dan setuju untuk memberi tahu rekan penulis persyaratan kebijakan ini. Jurnal Ilmiah Keuangan Akuntansi Bisnis (JIKAB) tidak akan dimintai pertanggungjawaban atas apa pun yang mungkin timbul karena perselisihan internal penulis.
Lisensi :
Jurnal Ilmiah Keuangan Akuntansi Bisnis (JIKAB) diterbitkan berdasarkan ketentuan Lisensi Creative Commons Atribusi 4.0 Internasional (CC BY 4.0). Lisensi ini mengizinkan setiap orang untuk :.
- Berbagi — menyalin dan menyebarluaskan kembali materi ini dalam bentuk atau format apapun;
- Adaptasi — menggubah, mengubah, dan membuat turunan dari materi ini untuk kepentingan apapun.
Lisensi :
- Atribusi — Anda harus mencantumkan nama yang sesuai, mencantumkan tautan terhadap lisensi, dan menyatakan bahwa telah ada perubahan yang dilakukan. Anda dapat melakukan hal ini dengan cara yang sesuai, namun tidak mengisyaratkan bahwa pemberi lisensi mendukung Anda atau penggunaan Anda.
- Berbagi Serupa — Apabila Anda menggubah, mengubah, atau membuat turunan dari materi ini, Anda harus menyebarluaskan kontribusi Anda di bawah lisensi yang sama dengan materi asli.